Repartage — contenu de Yann GAUDIN
❌ Désinformation (suite)
Ce média titre que 300 000 emplois resteraient sans candidat, c'est totalement faux.
Déjà le DG de France Travail estime entre 200 000 et 300 000 emplois qui resteraient non pourvus, sous entendu au bout d'un long moment (combien de temps on ne sait pas). Le média a choisi la fourchette haute, on voit déjà le niveau de propagande…
Mais surtout, une étude de Pôle emploi en 2017 indiquait que seulement 4,7 % des offres d'emploi avaient été retirées par les employeurs faute d'avoir trouvé un candidat adéquat et seulement 0,6 % n'avaient reçu aucune candidature, ce qui d'ailleurs ne dit pas que le processus de recrutement avait été totalement abandonné. Or comme l'indiquent les données très récentes de la DARES, les tensions de recrutement sont justement revenues au niveau de 2017.
Conclusion : ce ne sont pas "300 000 offres d'emploi" qui restent sans aucun candidat mais environ 15 000 seulement (sur 2 500 000 offres dans l'année), et ça ne dit pas que les employeurs n'arriveront pas – in fine et sans les services de France Travail – à trouver finalement un candidat.
https://lnkd.in/esvWG6MV
Sources LinkedIn
- Profil : Pierre Jean Duvivier dit Sage (LinkedIn)
- Auteur partagé : Yann GAUDIN (LinkedIn)
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